西昌川投大健康科技有限公司成立於2017年6月,注(zhù)冊資本6.2億元。[詳情]
2月5日,川投水務集團在川投(tóu)大廈召開2021年經營工作會暨2020年度部門及所屬企業負責人述職測評會。集團公司董事、副總經理李洪出(chū)席會議並講話。
會議總結(jié)分析了2020年工作,安排部署了2021年工作。會議強調,2021年川投水務一是要(yào)按(àn)照集團(tuán)公司定(dìng)位(wèi)要求,完善(shàn)細化“十四五”發展戰略,做好人員、資金、技術等方麵儲備;二是要加快推進現有項目建(jiàn)設和擴能改造工程,進一步提升供(gòng)給保障能力,積極開展項目拓展工作;三(sān)是要嚴格落實疫情常態化防控(kòng)和安全環保各(gè)項工作,築牢企業高質量發展根基;四(sì)是要對標集團公司各項(xiàng)製度,持續強化合規建設,將合規管理全麵(miàn)嵌入企業規(guī)章製度、操(cāo)作規程和業務流程,全麵提(tí)升風控管理水平。
會議(yì)細致評(píng)點了“十三五(wǔ)”期間公司經濟運行情況和重點工作(zuò),深度剖析了公司發展麵臨的(de)機遇和(hé)挑戰,梳理謀劃了“十四(sì)五(wǔ)”高質(zhì)量發展思(sī)路(lù),堅持(chí)以打造“美麗水務”、“綠色水務”、“智慧(huì)水務”為核心(xīn),將疫情(qíng)常態化(huà)防控、完成利潤指(zhǐ)標、項目建(jiàn)設、整合(hé)產(chǎn)業鏈、培育新的增長點和防範重大風險作為關鍵(jiàn)目(mù)標。
會議要求,要持續加強黨的建設。以學習貫徹(chè)習近平新時代中國特(tè)色社會主義思(sī)想為主線,強化政治引領和服務發展功能,深化基本組織(zhī)、基本隊伍、基本製度建設,充分發揮黨委領導作用、領導幹部示範表率(lǜ)作用、支部戰鬥(dòu)堡壘作用和黨員先鋒模範(fàn)作用。要不斷提升生產經營水平。創新管理理念,完善管理流(liú)程,增強風險意識,強化安全環保工(gōng)作力度,優化治理結構和創新分配機製;並依托(tuō)大環境趨(qū)勢,積(jī)極拓(tuò)展項目,介入(rù)環保(bǎo)領域;大膽嚐試技術改革,提升技術競爭(zhēng)實力。
李洪對川投水務在2020年麵對疫情不利影響下所取得的成績給予充分肯定,分析(xī)了公司麵臨的經營形勢,指出了企業長期存在和近期凸顯的各類(lèi)問題。
他要求,川投水務要堅持戰略引領,認真做(zuò)好“十四五”規劃編製執行,不冒進、不保(bǎo)守,堅持深耕當地、做好成本控製(zhì)和人員精簡工(gōng)作;緊(jǐn)密圍繞省(shěng)委省(shěng)政府戰略布局方向,依托集(jí)團公司找好項目、做好盡調,穩健開展並購工作(zuò),確保企業(yè)持續(xù)高質量發展。
他強調(diào),川投水務一是要堅持黨的領導(dǎo)。充分發揮黨委定向把關作用(yòng),切(qiē)實增強黨對改(gǎi)革發展、公司治(zhì)理的領導,落實黨(dǎng)管幹部、黨管人才(cái)原則,全麵推進“人才強企”戰略。二(èr)是要抓(zhuā)好黨風廉政建設。充(chōng)分發揮紀檢監察利器,不碰紅線,不觸底線,營造風清(qīng)氣正的幹事創業氛圍。三是要堅持底線思(sī)維。堅守(shǒu)疫情常態化(huà)防控、安全環保、合規管理三大陣地,切實增強風險防範意識,夯(bèn)實企業發展基礎。
述職測評會上,川投水務集團各部門、各所屬企業負責人(rén)就2020年工作履職情況及(jí)2021年工作(zuò)計(jì)劃作了(le)匯報。隨(suí)後,與會人員對述職人員進行了民(mín)主測評。
川投(tóu)水務集團黨委書記、董事長劉淩雲(yún),黨委副書記(jì)、總經理鄧銳等領導班子(zǐ)成員、中層副職及以上管理人員參(cān)加會議,各所(suǒ)屬公司(sī)領導班子按照疫情(qíng)防控要求通過視頻會議形式參會。