【西昌（chāng）大健康】舉（jǔ）行2021年經營業績目標責任書簽訂儀（yí）式

為細化落實公司經營業績考核目（mù）標，增強責任意識，傳遞工（gōng）作壓力，更好開展落實2021年各項（xiàng）工作任務。3月29日，公司舉行2021年經營業績目標責任書簽訂儀式。公司黨總支書記、董事長魯洪斌、總（zǒng）經（jīng）理李紅丁出席會議並（bìng）講話。

首先，公（gōng）司總經理李（lǐ）紅丁指（zhǐ）出：一是要充分（fèn）認識簽訂（dìng）《目標責任書》的重要意義，把思想和行動（dòng）統一到工（gōng）作推動上來。二（èr）是要堅定信心，增強凝聚（jù）力、向心力，在全麵（miàn）完成目標任務的基礎上，努力衝刺更高目標。三是要加強監督考核，真正發揮《目標責任書》的促進作用。隨後，李紅丁總經理（lǐ）與各部門負責人簽訂了2021年（nián）經營業績（jì）目標責（zé）任書。

黨（dǎng）總支書（shū）記、董事長魯洪斌強調：一要知行合一、統一目標，增強完成目標的信心和決心。各部門認領任務後，最重要的工作是抓落實，要迅速分解下達各細項任務，形（xíng）成人人頭上有指標，推進清（qīng）單（dān）製管（guǎn）理。二要凝心（xīn）聚力、知難而進，提高完成（chéng）目標責任質量與能力。各部門要上下齊心（xīn）、互相配合、迎難而上，將工作進展情況與全年目標反複對照，做到目標同向，工作同步，不斷提升破解問題的本領。三要多措並舉、攻堅克難，確保目（mù）標任務的全麵完成。以經營業績為中心，嚴格逗硬獎（jiǎng）懲，增強發現問題的預見性，強化執行力建設，科學思考（kǎo）問題、分析問題、解決（jué）問（wèn）題，形成幹事創業的強大工作合力（lì），保質保量完成全（quán）麵目標任務。

公司其他班子（zǐ）成（chéng）員及各部門負責人（rén）共10餘人參加會議。