西（xī）昌川投大健康科技有限公司成（chéng）立於2017年6月，注冊資本6.2億元。[詳情]
為進一步明晰公司產業發展路徑，指明人力資源規劃方向，做到（dào）“想（xiǎng）清楚、說清楚、做清楚”，使人力資源成為公司戰略目（mù）標實現、大健（jiàn）康產業集聚的助推（tuī）器，2020年（nián）6月18日下午，在公司（sī）大會議室組織開展了2020年（nián）人事（shì）機構與崗（gǎng）位設置工作專題會。會議由董事長魯洪斌主持，公（gōng）司各班子成員、各部門負責人參會。
本次專題會首先從產業發展背景、公司目前人力資源現狀和問題分析著手，提出公司（sī）近期、中長期人力資源規劃。會上，魯洪斌董事長要求各參（cān）會人員高度重視人力資源規劃工作，積極參與公司部門、崗位設置。同時（shí），需緊密結合集團公司“一體兩翼”發展戰略（luè）和公司大健康產業發展目標，並有效結合（hé）集團公司“降本控投、提質（zhì）增效”目標要求（qiú），認真分析研判，將醫院（yuàn）實現盈虧平衡前的“造血（xuè）”運（yùn）營模式、產業、資源配套（tào）等想清楚，據此擬定出更加詳細、更具操作性的人力（lì）資源發展規劃，緊（jǐn）盯戰略目（mù）標打造適合公司發展需要的高素質人才隊伍，為實現公司長遠健康發展貢獻力量。
